Las activaciones de medios a nivel local ayudaron a acelerar los procesos de reclutamiento al llegar directamente a potenciales candidatos dentro del área de influencia de cada tienda.
La visibilidad constante a través de medios exteriores y canales digitales permitió posicionar a Dollarcity como un empleador creíble y atractivo dentro de las comunidades donde la marca comenzó a operar.
Más que una campaña de reclutamiento, esta iniciativa se convirtió en un modelo de entrada a mercado diseñado para acompañar la expansión retail de largo plazo.